| Universidad Autónoma de Coahuila
Maestría en Promoción
y Desarrollo Cultural
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Objetivos:
Formar y profesionalizar a promotores culturales por medio de diversos
conocimientos, técnicas y acciones, que coadyuven a mejorar
sistemáticamente su labor; para contribuir de manera directa
en el accionar de la sociedad, incidiendo consecuentemente, en la planificación
y administración de su desarrollo.
Modalidad:
-Semipresencial, con herramientas virtuales y sesiones de seis días
al año en Saltillo, Coahuila.
La maestría está estructurada en cuatro semestres, se
sustenta a partir de ejes temáticos, que permitan abordar problemáticas
centrales y necesidades específicas, temas obligados en la formación
del trabajador de la cultura, así como líneas de contenido
que propicien la obtención y el manejo del instrumental necesario
para el ejercicio de la práctica profesional desde una perspectiva
interdisciplinaria.
Profesorado:
Por lo que respecta a la planta de maestros ésta se garantiza
de la más alta calidad y amplia experiencia profesional en el
área.
Nómina de maestros:
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Salvador Aburo Morales
José Antonio
Amozurrutia de María y Campos
Mariano
Báez Landa
Angel
Patricio Cháves Zaldumbide
Eduardo
Antonio Cháves Silva
Santiago
Chío Zulaica
Gabriela
de la Peña Astorga
Julia
Isabel Flores Dávila
José Luis
González Martínez
Jorge
Alejandro González Sánchez
Aline
María Gras Gas
Alfonso
Hernández Barba
José Antonio
Mac Gregor Campuzano
Margarita
Maass Moreno
Ana
Cecilia Montilla
Guadalupe
Moreno Toscano
Eduardo
Vicente Nivón Bolán
Carlos
Enrique Orozco Martínez
Enrique
Paéz Agraz
Silvia
Peláez Polo
Ana
Lucía Recamán Mejía
Mauricio
Sánchez Mechero
José Manuel
Valenzuela Arce
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Campos de trabajo:
- En la gestión cultural pública, privada y comunitaria.
- Asesor independiente u organizador de su propia empresa.
- En Instituciones culturales, sociales y educativas.
- En instituciones que sin tener la “vocación” cultural
han iniciado acciones de vinculación:
- Turismo y cultura
- Ecología y cultura
- Industrias culturales
- Desarrollo territorial
- Relaciones y cooperación cultural internacional
Ámbitos de trabajo:
- En el sector patrimonial: Museos, archivos, bibliotecas, hemerotecas,
filmotecas.
- En el sector de las artes escénicas: Teatro, circos, foros,
etc.
- En el sector de las artes plásticas: Galerías, museos,
crítica.
- En el sector de la música y fonografía: Auditorios,
festivales, industrias, salas especializadas.
- En el sector de la literatura y edición: Festivales, ferias,
editoriales, difusión y venta.
- En el sector de la comunicación social: Medios masivos de comunicación,
producción audiovisual.
- En el sector administrativo, de comercialización y gestión
de ingresos de instituciones culturales, públicas privadas o
independientes.
- En las áreas de producción y logística para la
realización de eventos y programas culturales de instituciones
públicas, privadas o independientes.
- En las áreas de imagen, comunicación y Mercadotecnia
Perfil del egresado:
- Capacidad de análisis conceptual y operativo de la práctica
cultural en distintos niveles y ámbitos de incidencias, desde
la gestión comunitaria, pública y privada.
- Capacidad de diseño, planificación y ejecución
de políticas y proyectos culturales.
- Habilidad en el manejo metodológico de la macro y micro planeación
de la cultura.
- Habilidad para la gestión de acciones para la ejecución
y administración de programas y proyectos culturales, ante las
instancias, comunitarias, públicas o privadas.
- Desarrollo de habilidades para la procuración de fondos y presupuestos
requeridos para la ejecución de programas y proyectos.
- Capacidad de investigación, programación, administración
y evaluación de servicios culturales.
- Capacidad de análisis para la vinculación y articulación
de los servicios culturales con los procesos de desarrollo social y
cultural de la población
- Desarrollo de actitudes de flexibilidad, apertura y tolerancia, que
eviten los estereotipos de raza, religión o valores que limiten
la práctica cultural.
- Desarrollo de la creatividad y capacidad de propuesta, para el análisis
de los problemas y acciones desde distintas perspectivas, que permitan
la formación de una capacidad de crítica, a la par de
la capacidad de propuesta.
- Capacidad de evaluación y retroalimentación social,
que permita ponderar el desarrollo e impacto de los programas y proyectos
en los procesos comunitarios.
- Capacidad de dirección de los procesos administrativos, económicos
y laborales de los servicios culturales.
- Capacidad de gerencia y dirección para la toma de decisiones
en la gestión cultural pública, privada y comunitaria.
Requisitos de egreso:
Cubrir el 100% de los créditos del programa.
Cubrir el 80% de asistencia a sesiones de aula.
Asistir en un 90 % a las sesiones presenciales.
Elaboración y presentación ante sinodales, de una Tesis
basada en una de las líneas de investigación.
Inicio de clases:
16 de enero de 2009.
Horarios:
Para sesiones en tiempo real, viernes de 15:00 a 20:00, y sábado
de 9:00 a 15:00 hrs. cada dos semanas, pudiendo variar la duración,
dinámica y herramientas, según se requiera.
Dos períodos de sesiones presenciales en la última semana
de junio, de 9:00 a 16:00 de lunes a sábado.
Lugar:
UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE COAHUILA
Infoteca Central, Unidad Camporredondo, Saltillo, Coahuila.
Costos:
Inscripción: 2,000.00 pesos M.N. por cuatro semestres
Semestre: 10,000.00 (diez mil pesos M.N.) por semestre a pagar antes
del inicio de cada uno.
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Semestre I
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2009
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Enero 16, 17 |
Inducción |
| Enero 30, 31, febrero 13, 14 |
Identidad y Cultura |
| Febrero 27, 28 marzo 13, 14 |
Multiculturalidad |
| Marzo 27, 28, abril 24, 25 |
Políticas Culturales |
| Mayo 15, 16, 29, 30 |
Seminario de Investigación I |
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Semestre II
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2009
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Junio 22, 23, 24, 25, 26, 27 |
Formación Presencial |
| Agosto 14, 15, 28, 29 |
Planificación Cultural |
| Septiembre 11, 12, 25, 26 |
Cibercultura |
| Octubre 16, 17, 30,31 |
Mercadotecnia de la Cultura |
| Noviembre 13, 14, 27,28 |
Dimensión Cultural del Desarrollo |
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Semestre III
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2010
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Enero 15, 16, 29, 30 |
Gestión Estratégica |
| Febrero 12, 13, 26, 27 |
El Consumo, la Oferta Cultural y los Estudios
de Públicos |
| Marzo 12, 13, 26, 27 |
Seminario de Investigación II |
| Abril 23, 24, mayo 7, 8 |
Promoción y Producción de Eventos
y Festivales Artísticos |
| Mayo 11, 12, 25, 26 |
Modalidades, Elementos y Espacios del Arte y
la Cultura |
| Junio 25, 26, 27, 28, 29, 30 |
Formación Presencial II |
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Semestre IV
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2010
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Junio 21, 22, 23, 24, 25, 26 |
Formación Presencial |
| Agosto 13, 14, 27, 28 |
Modalidades, Elementos y Espacios del Arte y la Cultura |
| Septiembre 10, 11, 24, 25 |
Procuración de Fondos para el Desarrollo Cultural |
| Octubre 8, 9, 22, 23 |
Difusión y Evaluación del Impacto en
los Eventos y Festivales Artísticos |
| Noviembre 5, 6, 19, 20 |
Instituciones Culturales y Educativas |
| Diciembre 2010 - diciembre 2011 |
Tesis |
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Favor
de enviar imagenes escaneadas de los siguientes documentos:
- Acta de nacimiento.
- Título de Licenciatura.
- Certificado con calificaciones con un mínimo de 80 de promedio.
- Currículum y documentos comprobatorios.
- Credencial de elector y CURP.
- Carta de recomendación signada poruna autoridad o profesional
del quehacer cultural.
Presentación de un proyecto cultural con base a una en las
líneas
de investigación establecidas.
- Cibercultura
- Consumo y Oferta Cultural
- Cultura de las Fronteras
- Mercadotecnia Cultural
- Herencias y Legados Culturales
- Carta de intereses y motivos por los que desea ingresar a la Maestría.
- Tres fotografías tamaño infantil y una tamaño
credencial.
- Obtener el dictamen de suficiencia académica del comité.
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Mtro. Santiago Chío Zulaica
Coordinador de Maestría
Infoteca Central
Unidad Camporredondo / Saltillo, Coahuila, México C. P . 25000
Tel 52 844 411 82 28
Preinscripción
http://www.dednet.net/uadec
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